83年今年多大(83年今年多大2023)

你敢相信吗？这个83年属虎的女人居然征服了1#古风智能手表

你敢相信吗？这个83年属虎的女人，仅靠一款手表，成功征服了全中国15亿男人。因为他的手表一上架，一分钟就能干6个亿。把整个深圳工厂都干空了，现在就拿出我82年的杀猪刀。拆箱带你们长长见识，就他的包装都是经过设计师团队七七九十一天，打开可以看到这个就是手表的本体了。

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2023初三四调英语整体分析，考点分析及题目解析！

2023初三四调英语整体分析

（一）难度分析

在试卷构成上与往年保持一致，2023年武汉市四月调考英语试卷满分为120分，第一卷为选择题（分值85分），第二卷为非选择题（35分）。2023年武汉市四月调考英语试卷题型整体与去年保持一致，整体难度中等，以低中档题为主。听力部分比较贴近日常生活，单选部分整体难度不大，考察语境的基本理解，但时态题出题与以往有所不同，容易出错，词汇辨析和短语辨析需要学生具备灵活分析语境和排除能力。完形难度不大，可以根据上下文排除，难点在于43、44、49词语辨析，要求学生熟知选项含义。

阅读板块难度中等偏上，阅读AB篇难度适中，难易分布均匀，但是标题题58、65容易出错，阅读C篇66、67容易出错，干扰项比较模糊，要求学生具备信息整合推断能力。词与短语填空回归课本，重视基础。阅读理解填词变成首字母填空和语法填空结合的题型，难度较二调有所下降，难题主要集中在首填部分。书面表达呈现形式上有所改变，延用二调出题模式，话题比较熟悉，但是容易忽略整体内容构思，需要学生具备要点间衔接能力。

（二）试题特点分析

笔试内容分基础知识和综合运用两部分，基础知识考察学生对英语基础语法和词汇辨析的灵活运用，测试内容重视基础的考察，同时重点突出语境分析的重要性。

综合运用能力部分突出对语篇的考察，考察篇章的上下文语境和细节推断和概括能力，强调答案与语篇的关联性，鼓励学生从文本出发，客观分析文本，并适度进行内容推断。

总体来说，整张试卷难度适中，重视基础，对学生的语境理解能力和综合概括能力要求有所提升，强调英语语境意识的培养。

2023初三四调英语考点分析

就题型来看， 2023年武汉市四月调考英语试卷有七种题型， 其中考点包括听力测试、选择填空、完形填空、阅读理解、词与短语填空、阅读理解填词以及书面表达。

完形填空难度较大，为一篇记叙文，讲述了卡尔作为凯文的大粉丝，相约去取凯文的运动鞋的路上，自己的鞋子掉了，凯文善良地将原本属于自己的鞋子要求店长换成小码送给需要的卡尔，店主被他们感到了，决定大甩卖的故事。本次完形填空对词性的考查包括：动词以及动词辨析4题，形容词和副词的辨析5题，动词短语辨析2题，名词辨析4题。需要考生们在平时的训练中多关注动词词义的辨析以及词汇用法搭配，提高在语篇情景中准确激活运用词汇的能力，注重思维和理解，语篇分析注意词义复现，同时要结合上下文立足于全篇分析预测故事情节发展，理解作者意图和故事人物观点态度。

阅读三篇文章难度逐渐递增。

A篇文章中等难度，为记叙文，内容理解难度不大。主要讲述制作三种不同尺寸最大的食品，有人制作出了世界上最大的披萨，并且打破了记录。有人制作了最宽的寿司卷，有人制作了巨大的面包。

阅读B篇文章难度，为记叙文，中等偏上难度。文章讲述趴板冠军在冲浪过程中那个遇到危险，被他人挽救生命的故事。

阅读C文章中等偏上难度，为说明文，常有人认为植物学家所研究的东西没有多大意义，实际上它可以解决全球粮食不足，期待更多的年轻人能够改变对植物学的看法，这样才能去深入研究并解决问题。

综合填空是一篇人物介绍，讲述了航空母舰上的女兵Lin的经历严苛的训练，完成艰巨又光荣的任务。其中5题已经改为和高考的语法填空一样的形式，比较考验学生的知识体系和做题步骤合理性。

书面表达达延续之前的命题思路，贴近学生生活，突出考查学生的实际语言运用能力。考察咨询信的写作，难度中等偏上，较之前考试难度有加大。文章主要是以4个问题作文写作的线索部分，已经改变了原有的写作线索的方式。需要学生自己整合思路并且填充写作内容部分。

2023初三四调英语难易点分布

选择填空和书面表达难度适中，属于学生容易拿分的点。

难题和易错题：第58、65、43、44、49、66、67题

2023初三四调英语后期学习建议

1、英语学科作为语言类科目，需要长时间的记背和积累，基础夯实不能跳过，也没有捷径，需要同学们每天投入一部分时间坚持学习积累；

2、英语学习需要在积累的基础上进行简化、总结、梳理，无论词法、句法还是阅读、写作，都有一定规律可循，都是在生活常识、学科知识中提炼出的语言现象和规律，这些要在老师的指导下，逐步进行自己的思考和内化，先思考，再理解，最后形成更加牢固的记忆；

3、英语不仅仅停留在对单词、语法的认知，还需要对各种英文素材有所认知，比如选择填空题中运用英语表达中国传统文化知识，再比如阅读A篇的新闻类素材，就需要我们通过刻意练习，掌握从这类素材中提炼所需信息的能力；

4、最后，希望同学们在中考前合理有序安排自己的复习时间，对英语学科中自己的知识盲区进行拉网式排查，注意对近期错题进行重点回顾和归类，有意识地进行重点查漏补缺，高效复习，力争中考拔得头筹！

2023初三四调英语具体题目解析

【完型】

41.根据后文 winning the game得知凯尔很兴奋，所以选择B,excited.

42.根据 Kevin talked about the dreamy pair of sneakers(运动鞋) he would get soon.得知这里在谈论鞋子。

43.根据These are really old得知鞋子是wear out,磨损了。

44.根据后文对卡尔的鞋子的描述 There were holes in the sole(鞋底).可知他自卑，把鞋子藏在座位下面。

45.根据 There were holes in the sole(鞋底).可知鞋子已经穿了很多年。

46.根据The two boys didn’t know what to say to each other 可知卡文尴尬了。

47.根据Just then, the bus jolted(颠簸)，得知他们在一起坐公交。

48.根据后文At 5 p.m., the two boys met 得知他们相约5点见面。

49.根据前文You should see the new ones I’ll be getting ...得知来店里取鞋子。

50.根据后文“Not for me, but for my friend here,” Kevin replied.可知店主开始是惊讶的。

51.根据前文Hi, Kevin! I’m Carl, your biggest fan!”得知凯文是卡尔的英雄。

52.根据后文a BIG SALE should be starting right now .可知店主被他们感动了。

53.根据delivering(递送）newspapers可知凯文是在通过自己的努力攒钱买鞋子。

54.根据前文and one of Carl’s shoes fell off onto the bus floor可知卡尔丢了一只鞋子，所以需要鞋子。

55.根据Mr. Manning thought and a great idea came out: a BIG SALE should be starting right now ...可知店主认可这种善良，觉得应该被庆祝。

【阅读A篇】

56. C 栏目猜测题，常规题，难度不大。

57. C 细节题，定位到文中第一段，直接定位答案。

58. A 标题题，直接读完整段，可以选出答案。

59. D 猜测题，根据文中讲述内容，可以选出答案D

60. B 文章主旨大意选择，需要总结每个小故事的主要内容，进行分析最终得出答案。

【阅读B篇】

61. B 细节题,直接定位到第一段最后一句话。

62. D 新题型，选句填空部分，难度比较大，需要结合上下文逻辑来理解。

63. A 猜词题，也是文章上下文逻辑的考察。

64. D 细节推断题，需要定位到原文进行理解。

65. B 标题题，需要总结全文故事，进行选择。

【阅读C篇】

66. D 细节题, 定位在第一段第2句话。

67. C 细节题，定位在第三段倒数2句话。

68. A 细节题， 定位在第四段倒数第3和4句。

69. B 细节题，定位在最后一段第4句。

70. A 目的意图题，定位在最后一句。

【综合填空】

76. serves 考查动词时态。

77. stop考察动词。

78. dream考察名词及后文逻辑推导。

79.chose 考察过去时。

80blems考察名词复数

81. Luckily考查形容词变副词

82. safe考察形容词及句意推导。

83. on 考察介词搭配。

84. landed考察现在完成时。

85plains 考察时态单三及句意推导。

20人！齐齐哈尔一地择优调入

为进一步拓宽人才引进渠道，优化干部队伍结构，碾子山区决定开展择优调入工作人员工作，从严从优选拔有经验、有能力、有潜力的干部，充实干部人才队伍。现将有关事项公告如下：

一、择优调入范围

齐齐哈尔市行政区划内各级实施公务员法机关（单位）中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员；参照公务员法管理机关（单位）中，已进行参公登记备案且在编在岗的工作人员；“公益一类”财政全额拨款事业单位且具有干部身份的工作人员；上级机关（单位）设在齐齐哈尔市行政区划内的垂直管理单位或派出机构中符合上述条件的人员也可报名。

聘任制公务员，不在本次择优调入范围内。

二、择优调入计划

科级干部岗位10个，一般干部岗位10个。具体工作岗位由齐齐哈尔市碾子山区委组织部根据工作需要和人岗匹配度，在碾子山区机关事业单位范围内统筹确定，详见《2023年齐齐哈尔市碾子山区择优调入工作人员计划表》（附件1）。

三、报名资格条件

（一）报名者应具备以下资格条件：

1.科级干部岗位报名条件

（1）政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；

（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

（3）历年年度考核均为称职（合格）及以上等次；

（4）年龄原则上不超过40周岁（1983年4月以后出生，含当月），具有硕士和博士研究生学历、近五年内有三年年度考核为优秀等次、副高级及以上职称的可放宽到45周岁(1978年4月以后出生，含当月);

（5）具有大学本科及以上学历，有乡镇领导岗位工作经历的可放宽到大专学历；

（6）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（7）职位要求的工作能力和任职经历；

（8）符合调入职位要求的职级层次（含相当层次职务职级）；

（9）有住建、旅游、发改、招商、教育、纪检、组织、审计、宣传、城管、农业、林业、乡镇、街道等部门工作经历或具有一定文字综合能力的优先；

（10）择优调入单位规定的其他资格条件；

（11）法律法规规定的其他条件。

2.一般干部岗位报名条件

（1）政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；

（2）具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

（3）历年年度考核均为称职（合格）及以上等次（试用期除外）；

（4）年龄原则上不超过35周岁（1988年4月以后出生，含当月），具有硕士和博士研究生学历、近五年内有三年年度考核为优秀等次、副高级及以上职称的可放宽到40周岁(1983年4月以后出生，含当月);

（5）具有大学本科及以上学历；

（6）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（7）职位要求的工作能力和任职经历；

（8）符合调入职位要求的职级层次；

（9）有住建、旅游、发改、招商、教育、纪检、组织、审计、宣传、城管、农业、林业、乡镇、街道等部门工作经历或具有一定文字综合能力的优先；

（10）择优调入单位规定的其他资格条件；

（11）法律法规规定的其他条件。

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（二）具有下列情形之一的，不得报名：

1.被开除中国党籍的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.涉嫌违纪违在接受有关专门单位审查调查尚未作出结论的；

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

5.按照有关规定，到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的；

6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的；

7.干部人事档案存疑或尚未认定清楚的；

8.法律法规规定的其他情形。

调入后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形者以及与领导成员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的报名者不得报名。

四、政策待遇

（一）择优调入人员均享受《碾子山区夫妻“两地分居”调入政策》（碾办发〔2019〕52号），家属随迁；子女入学可在碾子山区划内中小学校自由选择；享受人才公寓和人才食堂相应政策补助。

（二）凡择优调入我区公务员（含参公人员），符合晋升条件，经考核优秀的，在原职级基础上晋升一级职级；事业单位人员，符合晋升职员等级条件的优先考虑晋升职员等级；对德才素质好、发展潜力大、群众公认、实绩突出的干部，或者工作特殊需要的干部，优先予以提拔重用。

五、报名程序

（一）报名方式：择优调入公告在碾子山区人民政府网站对外发布。所需报名材料以扫描件或照片形式发送至电子邮箱：nzsqzzb20220524@163，实行报名承诺制，相关纸质材料可在考察环节一并提供。联系电话：0452-6671590。

（二）报名时间：2023年4月17日至4月28日（法定假日及节假日不休息），逾期不再受理。

（三）网上报名需提供的材料：

1.《2023年齐齐哈尔市碾子山区择优调入工作人员报名表》扫描件（附件2）；

2.本人身份证、毕业证、学位证的扫描件，《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件（在“学信网”下载，须在有效期内）；

3.本人所在单位或有干部管理权限组织人事部门盖章的《干部任免审批表》（现任职务职级）、《公务员登记表》或事业单位干部身份证明材料、最新的《干部基本信息审核认定表》（全省“回头看”）扫描件；

4.本人近期2寸免冠彩色照片（电子版）。

六、资格审核

1.碾子山区委组织部负责对报名者提供的有关材料及佐证进行审核。资格审核合格者方可进入竞争择优环节。资格审核结果由碾子山区委组织部以适当形式向报名者本人反馈。

2.报名者需随时关注碾子山区人民政府网站发布的公告或通知，保持通讯畅通。若更换联系方式应及时告知碾子山区委组织部，因个人原因错过择优调入任何环节，责任自负。

七、竞争择优

竞争择优采取面试与笔试相结合的方式进行（时间、地点等事宜另行通知）。

（一）面试。面试采用结构化面试的方式进行，重点侧重考察综合分析能力、语言表达能力、组织计划能力等，分值为100分。参加面试的报名者须同时携带有效身份证件参加考试，未按时参加考试的报名者视为自愿放弃。

（二）确定笔试人选。根据面试成绩由高到低的顺序，原则上按照职位调入计划人数1:3的比例确定进入笔试人选。若按比例确定的最后一名面试成绩出现并列，则并列人员一同进入笔试。

（三）笔试。笔试采用闭卷方式进行，分值为100分，低于60分者不得确定为考察人选。重点测查运用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力、政策理论水平，以及机关工作必备或调入职位要求的基本能力素质。笔试当天报名者须携带有效身份证件参加考试，未按时参加考试的报名者视为自愿放弃。

（4）总成绩按100分计，总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。

八、考察与体检

1.考察采取等额考察的办法，根据总成绩由高到低的顺序按考察人数与计划调入人数1:1的比例确定考察人选。若按比例确定的考察人选最后一名出现并列，则并列人员一同进入考察范围。

2.由碾子山区委组织部选派考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面情况，重点考察政治理论学习情况、制度执行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，并据实形成书面考察材料。

3.考察采取个别谈话、测评、实地走访、同考察对象面谈等方式进行，根据需要可进行专项调查、延伸考察等，充分听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织（人事）部门、纪检监察机关、机关党组织的意见，并审核干部人事档案、查询社会信用记录，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。考察对象需要报告或者查核个人有关事项、进行经济责任审计的，按照有关规定执行。对在基层一线窗口单位工作的考察对象，注重听取服务对象的意见。

4.参照《公务员录用体检通用标准（试行）》对拟调入人员进行体检，体检费用本人自理。

5.考察（体检）人选放弃资格的，须在考察（体检）前或考察（体检）结束后3个工作日内提出。

九、确定拟调入人员及公示

碾子山区委组织部根据考察（体检）情况，研究确定拟调入人员，并在碾子山区人民政府网站公示5个工作日，同时公布举报电话，接受社会监督。

十、纪律监督

资格审核贯穿择优调入工作全过程，任何环节发现报名者不符合报名条件均取消其参加后续环节资格或调入资格。存在提供虚假报名材料、伪造变造有关证件或材料、恶意报名扰乱工作秩序等弄虚作假、违纪作弊行为的，一经查实，记入市公务员主管部门诚信档案，不得参加齐齐哈尔市各级公务员主管部门组织实施的遴选、选调或择优调入工作，并由碾子山区委组织部向报名者所在单位或具有干部管理权限的组织人事部门反馈。

十一、有关事项

1.本次择优调入工作不指定辅导用书，不举办也不委托举办辅导培训班。

2.请报考者务必认真阅读本公告文本内容及附件中招录计划等资料，详细了解本次择优调入条件和有关要求。因未认真阅读上述资料造成的一切后果，由考生本人承担。

本公告由齐齐哈尔市碾子山区委组织部负责解释。

齐齐哈尔市碾子山区委组织部

2023年4月14日

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稿件来源 | 碾子山人民政府网 鹤城发布综合

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