被人用稻草人诅咒了如何化解(用稻草人诅咒多久会灵验)

机械战神副本推出以后，如果打勇士级，基本上掉落的全都是2000名望以上的装备，而神话才只有2039名望值，所以大部分玩家都有了更换神话上衣的想法，首当其冲的自然是“稻草人上衣”，但万万没想到的是，很多玩家对这件装备仍然存在巨大误解！

暗影战袍：版本陷阱？版本答案？

“暗影战袍”，因为需要召唤稻草人触发装备效果，所以也被称之为“稻草人上衣”，不过关于这件装备的评价，可以说两极化尤为明显。

【正方认为】：暗影战袍基础攻击高，且自带20%冷却恢复，以及攻击诅咒敌人有额外增伤，几乎没有任何负面效果，所以这就是版本答案！

【反方认为】：暗影战袍需要召唤稻草人才能触发冷却效果，而召唤稻草人又有30秒冷却时间，无法做到全程持续，所以这就是版本陷阱！

以上两个角度看法，其实都没有问题，暗影战袍属性全面、且没有负面效果没问题，内置30秒冷却时间，无法全程持续也没问题，如果大家能够接受暗影战袍的冷却时间，那么这的确是一件比较不错的上衣。

但是，最近却出现了一些“奇奇怪怪”的言论，竟然有人以为：暗影战袍的诅咒效果可以帮助破韧！更关键的是，有人这样说，还真有人这样信！

因为破韧之后有增伤效果，再加上暗影战袍攻击诅咒敌人有额外增伤，如果暗影战袍能够全程攻击诅咒状态下的敌人，那么这的确非常完美。

但其实，这个说法存在明显错误，搞混了诅咒和破韧的先后关系：诅咒并不会帮助破韧，而是需要先行破韧，然后才能使其进入诅咒状态！

举个例子：如果咱们攻击一个拥有韧性条的boss，召唤稻草人可以享受20%冷却恢复，但并不会让该boss进入诅咒状态；而是应该先让boss进行破韧，然后才能使其进入诅咒状态，而至于能否让boss破韧，那就是玩家自身的问题了。

为什么“暗影战袍”在机械战神副本广受欢迎呢？1、小怪房间不需要召唤稻草人，甚至都不需要打小怪，直接走按键机制全屏秒杀即可，所以小乖房间没有冷却效果也没关系；

2、因为新副本难度较高，在一个房间的时间往往超过30秒，所以我们可以保证在每个boss房间，都能召唤一次稻草人，这样也算勉强“全程持续”了。

3、同样因为副本难度较高，玩家很难一套带走boss，所以往往需要破韧然后输出，而这时候暗影战袍就可以施加诅咒状态了，也算得上一个小小提升。

所以大家可以发现，之所以推崇“暗影战袍”，绝不是什么因为诅咒可以帮助破韧的效果（这本身说法就是错误的），而仅仅只是因为机械战神这张副本，比较适合暗影战袍的发挥而已！

举个反面例子，如果日常搬砖打“柯涅恩山”，全程跑着通关，那么天才上衣肯定比暗影战袍更受欢迎。

综上小结

110上衣固定史诗中，“暗影战袍”和“天才上衣”同属于续航类装备，二者属性也在伯仲之间，如果站桩输出，那么推荐暗影战袍；而如果伤害较高过图迅速，那么反而更推荐天才上衣。

至于诅咒状态下可增伤，其实在组队状态下，基本上很少触发，大多数时间都是直接一套带走，锦上添花不错，实际效果远没有大家想的那么美好。

被诅咒过的稻草人怎么处理?可以丢掉吗可以埋在地下吗

可以。
都是迷信的东西，本身就没有科学依据，也就不可能生效，消闷既然不可能有效，也就不无所谓用怎样毕洞的方式处理了，直接丢掉即可。
农夫在田间立个稻草人，用来阻遏麻雀啄食稻子比喻某人或物徒具外表，却无内容或功用手桥枯。在农村我们小时候家家户户都扎稻草人，还给稻草人穿衣服，是为了稻草人竖立在田间更逼真，像真人在那里一样为了更好的驱赶鸟类。

稻草人咒锥是什么式神

稻草人/咒锥是丑时之女，丑时之女最多的地方是第十章式神挑战，消耗一张挑战券可以刷十春亏前四只。

丑时之女，日本传说中的幽灵。她是胸中充满妒火与怨恨的女子化成的幽灵，这名女子因为又被人抛弃，死后含恨变成厉鬼。一般的所想象的幽灵通常是呈半透明或是笼罩着白色雾光，但是厉鬼却是呈现红色的光！在丑时（上午一时到上午三时），丑时之女会将稻草人钉在神社御神木上，这是一种日本自古流传的诅咒之术。通常丑时之女为嫉妒心极强的白衣女性，头顶插上了三支蜡烛的铁圈。如果其钉稻草人的行为连续进行了七日，被诅咒之人则会死亡，若是其行为被人窥见，咒术则会失效。

扩展资料：

据说“丑时之女”正式的穿着是身穿白衣，胸口挂一面铜镜，脚踩着单齿木屐，嘴里要衔着一把木梳，用生铁铸环戴在自己的头上，并且插上三根蜡烛（代表着感情、仇恨、怨念三把业火），一手拿着铁锤扒清，另一手拿着五寸钉，在深夜时分施咒作法。所以，被女人怨恨也是很可怕的啊。

漂亮的女性会容易引起她强烈的嫉妒心，她会施以草人之术，将不幸加之于这位女性的身上，所以遇到“丑时之女”，最好不要靠近她以免空神惹祸上身。

辱骂,绑稻草人,文字诅咒这些行为是违法犯罪吗？

这些属于凳穗巫蛊，只能说是迷信行为，受道德约束，很难上升到刑事诉讼，只能双方协调，或者找一些机构人员来商议解段银除这类握粗宴不合时宜的行为。